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	<title>労災・医療相談掲示板</title>
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		<description>初めまして
46歳男
斎藤洋太郎様

202…</description>
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			<![CDATA[ 初めまして
46歳男
斎藤洋太郎様

2024.10.25に交通事故で
現在脳神経外科に通院しています。
保険会社からは25年3月以降の治療費、慰謝料
払えないと言われて今は実費で通院しています。
頭痛やブレインフォグ、その他の症状があり今後の治療をする為にも、後遺障害認定を取らないと行けないのです
後遺障害認定が取れる事で保険会社も事故との関連性を認めて貰えて、25年3月以降の治療費も払って貰えると言われています。
後遺障害認定を取るのには非常に困難だといわれているので、お力をお借りしたいと思っております。
 ]]>
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		<dc:date>2026-02-24T21:41:42+09:00</dc:date>
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		<description>お返事ありがとうございます。
a整形外科…</description>
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			<![CDATA[ お返事ありがとうございます。
a整形外科に受診後労災の申請はしていますが、半年たちますがまだ結果は出てない状態です…
診て頂けるとの事、ありがとうございます。
早速予約いたしますのでよろしくお願いいたします。

 ]]>
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		<dc:date>2023-03-22T18:14:26+09:00</dc:date>
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		<description>お返事ありがとうございます。
主治医次…</description>
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			<![CDATA[ お返事ありがとうございます。
主治医次第だという事なのですね……

やはり労災に理解がある医師に診察して頂きたいので、岐阜在住ですので中部地方にご存じの病院がございましたらご紹介頂けたら幸いです。

〇症状
首～肩、腕の痛みが常にあり、仕事をすると腕の痛み・だるさが増します。首を動かす時の痛み。手の痺れは常にあり、強くなったり、弱くなったり。今年に入り左手の痺れが酷くなっている。腰は常にヒリヒリした痛みがあり、後ろに反る事は出来ない、左足に走る痛みや、仰向けになると両足に痺れ。肩甲骨や背中の痛み。倦怠感、疲れやすい、頭痛、耳鳴り、ふらつきがあります。
　a整形外科：腰痛症、臀部痛、肩こり
　b整形外科：頸部椎間板ヘルニア、腰部椎間板症
　c病院：手根管症候群
今は、飲み薬はロキソニン、タリージェ　　張り薬のロキソニンテープ
痛み止めの注射の治療をしていますが、悪化しています。タリージェはふらつきがある為に1錠に減らしました。

今受診している病院では手根管症候群のみの診断でしたが、頭痛やふらつき、手や足の痺れがあるので、MRIをお願いしました。結果はまだです。
症状が悪化していますが、痛みなどは理解されず、痛み止めも効かなくなっており困っています。

近くになければ、こちらのクリニックに受診も可能でしょうか？
教えてください、よろしくお願いいたします。 ]]>
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		<dc:date>2023-03-20T18:50:21+09:00</dc:date>
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		<description>　お世話になります。
　休業補償は、勤…</description>
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			<![CDATA[ 　お世話になります。
　休業補償は、勤務前の日数とは関係なく、療養のため休業が必要な日を請求します。休業は全休、勤務日以外について主治医の判断で休業、通院日のみといった段階が考えられます。勤務した日・休業した日、主治医との意思疎通が大切です。
　休業補償は2年の時効があり、大まかにいうと2022年5月の休業は2024年5月までに、2022年6月の休業は2024年6月までに請求する必要があります。
　療養補償請求の結果、業務上・外が決まってからでも、時効にかからなければ待ってもいいです。 ]]>
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		<dc:date>2023-03-17T07:27:14+09:00</dc:date>
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		<description>初めまして。労災申請について教えてくだ…</description>
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			<![CDATA[ 初めまして。労災申請について教えてください。
2022年5月に整形外科に受診し、9月に労災申請（療養補償）しましたが未だに結果は出ていません。
・休業した期間
仕事がシフト制で、月の勤務日数が決まってないです。
体調が悪く勤務日数を減らしてもらっているのですが、この場合の休業補償申請はどのようになるのでしょうか？
雇用契約書には、休日週2~4日となっています。
基準となる勤務日数は、負傷又は発病年月日（初めて受診した日にち）の前の月の勤務日数になりますか？
5月に受診したので、4月の勤務日数が基準になり、4月の日数よりも減っている分が休業した日という事でしょうか？
・休業補償申請
療養補償の申請は出しましたが、休業補償申請はまだです。
認定結果や審査請求する場合の影響などあるのでしょうか？
早く出したほうが良いのでしょうか？
社労士にお願いしようかと思いましたが、お金がかかるので不支給になったら…申請していた方が認定に有利なのか…結果が出てからの方がいいのか…など、わからなくなりました。
教えてください、よろしくお願いいたします。


 ]]>
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		<dc:date>2023-03-14T00:08:16+09:00</dc:date>
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		<description>今井まなみ様へ、当院所長の渡辺です。
…</description>
		<content:encoded>
			<![CDATA[ 今井まなみ様へ、当院所長の渡辺です。
当院は職業病の頸肩腕症候群が専門ですので、新型コロナウイルス感染症後遺症の専門外来はしておりません。この問題については専門外ですが、当院は内科。脳神経内科も標榜していますので、３、４人ほどの新型コロナウイルス感染症後遺症やワクチン後遺症の患者さんの診療をした経験があります。
　東京都は「東京都後遺症対応医療機関マップ」で１００以上の医療機関を紹介していますが、実際には専門外来が稼動しているのはごくわずかと聞いています。その専門の医療機関も初診に数か月待ち、再診も数ヵ月後。とても十分に機能しているとは言えません。現在の時点で特別に良い治療があるとも聞いていません。
今井様の場合、幸い、現在労災認定となっておられ、症状・日常生活活動度がまだまだ改善していず、引き続き継続治療・療養している段階で、決してまだ症状固定しているわけではない様子ですね。
　どんな病気でも、自分の治癒能力を信じて、休業休養、副作用のない効果のある薬物療法、無理のないリハビリ療養、そして十分な時間・期間が必要です。
ですから、現在の主治医の先生に職場復帰できる程度に改善するまで、現状の労災診療を継続していただけるように、家族も同伴してでも、お願いすることが大事と思います。
　はっきり異常と分る画像所見や血液検査所見がない場合、後遺障害等級で就労困難の第７級以上（終生就労困難が３級、要全部介助が１級）を認定してもらうことは、非常に難関ですから。
私の経験では、頸肩腕症候群の労災認定事例でも、主治医がまだ休業休養治療・リハビリ療養が必要であると認めれば（年１，２回の意見書記載が求められます）、労働基準監督署がそれに反して強引に症状固定・打ち切りとすることはあまりありません〔全くないわけではありませんが）。医師意見書の記載がとても重要です。
頸肩腕症候群の場合、１５年以上も休業補償を続けることができた事例も少なくありません。
２，３年であきらめる事はありません。繰り返しになりますが、病気の人間にとって「自分の治癒能力を信じて、休業休養、副作用のない効果のある薬物療法、無理のないリハビリ療養、そして十分な時間・期間」が必要です ]]>
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		<dc:date>2023-02-17T06:14:48+09:00</dc:date>
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		<description>こんばんは。お世話になります。
コロナ…</description>
		<content:encoded>
			<![CDATA[ こんばんは。お世話になります。
コロナ感染後に骨壊死になり、ステロイド治療との事についてご質問した者です。
何度もすみません。

骨壊死とは、別にお聞きしたいです。
コロナ感染後、二年以上経ちますが未だに後遺症の症状があり、労災で治療させて貰えていますが、症状固定を検討しますと言われました。

朝激しい関節痛で一時間以上起きられず、何かしようにもすぐに疲れてしまい横にならないといられません。
頭に水が流れているように感じ、慣れたはずなのに事も手順が思い出せない。手紙を書きたくても考えられない。頭皮や、身体中に湿疹があり痒みで眠れず、漢方薬や、睡眠薬を頂いていますが、よくなりません。

ネットでウィルス感染による、慢性疲労症候群ではないか？と思うようになりました。主治医は、そういう話も最近はあるが、私は詳しくないと言われました。

働いていた時には、戻れず治療も打ち切られてしまうと経済的にも困窮してしまい、症状固定決定したら、後遺障害の申請をしたいと思っていますが、
慢性疲労症候群を診断してくださる医師を、探せずどの様にしたらよいか？ご相談する場所もわからず、こちらに、ご相談させていただきました。

申し訳ありませんが、本当に、どうしたら良いか？わからず困っております。よろしければ、アドバイス等頂けましたら助かります。

長々、何度もすみませんでした！
宜しくお願い致します。 ]]>
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		<dc:date>2023-02-15T19:56:08+09:00</dc:date>
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		<description>こんばんは。お世話になります。
母の事…</description>
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			<![CDATA[ こんばんは。お世話になります。
母の事になりますが、二年半前に有料老人ホームで夜勤介護のパートをしていた母が、デルタ株のコロナに感染し、
１ヶ月程、肺炎で入院しました。
ICUにも入りステロイド治療デキタメタソンなどの治療も少ししたようです。
退院後に労災認定してもらえ、
今も倦怠感、関節痛、脱毛、湿疹、不眠症などで、入院した病院で後遺症を診てもらえています。

退院後、半年過ぎから本人の膝が傷みだし、色々整形外科に通いましたら、
名古屋医療センターで、膝骨壊死と診断されました。骨壊死は、ステロイド治療やアルコールでも原因になるとみて、整形外科の医師や、後遺症を診てくれる医師にステロイド治療の影響か？
お聞きしたら、関係ないと言われました。アルコールは、飲みません。

それで、骨壊死は、関係ないものだと思って労災にも話はしていませんが、
最近、ネットでコロナ感染後に、骨壊死になっている方がいることを知りました。骨壊死は、原因がはっきりしないようで難しいと思いますが、

コロナ感染するまでステロイド治療を全く受けた事がない母なので、
コロナ感染治療が、関係、引き金になっているのではないかと思っています。

ご質問なんですが、この様な場合、どの様に進めたらよいのでしょうか？
また、先生の所でコロナ感染後に骨壊死の方は、いらっしゃらないでしょうか？

大変、申し訳ありませんが
良かったら教えて頂きたいです。

母は、14年、有料老人ホームの
夜勤介護パートをしていまして
当時、76歳でした。
高齢者ですが、夜勤介護をこなすほど、本当に元気でした。
 ]]>
		</content:encoded>
		<dc:subject>-</dc:subject>
		
		<dc:date>2023-02-13T18:28:05+09:00</dc:date>
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		<description>　葵様　おそくなって申し訳ありません。…</description>
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			<![CDATA[ 　葵様　おそくなって申し訳ありません。被災者が業務との因果関係を主張し、主治医もそのように判断し、監督署が認定すれば労災になります。労災認定されたら健康保険ではかかれませんが、そうでなければ健康保険、傷病手当でＯＫです。
　まず医者と相談して、発病からの経緯について労災でゆくのか、健康保険でゆくのか決めたらいいと思います。また、主治医をかえることも可能です。
　複雑な経過になっているので、監督署が調査して決定することになります。 ]]>
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		<dc:date>2021-01-30T04:23:59+09:00</dc:date>
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		<description>初めまして、ご相談させて下さい。工場勤…</description>
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			<![CDATA[ 初めまして、ご相談させて下さい。工場勤務、33歳女性です。番重の中にゴミ袋を敷いて、廃棄用の10kgの米を入れてる最中に背中に激痛が走りました(軽い食材もありますが、40番重分ぐらい)送迎バスの時間が迫っていた為に無理して仕事を片付けて帰りました。帰ると痛みが酷くなっており、腕が上がらなくなりました。その日は仕事は無理だろうと思い(夜勤なので)派遣会社へ連絡しました(木曜日の朝)1日休めばマシになるだろうと思い、次の日に(金曜日の夜)変わらない痛みで、怖くなり5日間のお休みをお願いしました。土日跨いで月曜日の朝、整形外科を受診しました。病院に行く前に、派遣会社の方に「労災になりますか？」と質問したところ、すぐに社員に言わなかった事、すぐに病院へ行かなかった事が原因で難しいと思う、傷病手当なら大丈夫だろうと言われました。知識が全く無かったので、それで理解しました。その後、傷病手当は仕事とは関係無い事じゃないと貰えないと知り、どうしても納得がいかなかったので、もう一度お願いしたところ「後から腰痛を訴えてきた人が認定されなかったから無理だろう」と何度も説得されて、傷病手当で納得しました(まだ申請していません)しばらくして、相談出来る機関に問い合わせたら「会社自体には報告してるのか？」と聞かれ、派遣会社に質問したら「体調不良だと伝えている」だけでした。お休みしてから41日目にです。「早く会社に伝えて下さい」としつこく何度も言った後にようやく「明日伝える」との返事がありました。次の日すぐに会社に呼び出され、面倒くさそうに現場検証をし、もうここで働いて今年の2月で8年目になるというのに、私のやり方が悪かったんじゃないかと責められました(私じゃない人もそのやり方をやっています)私は毎日、そこの工場でやる仕事が違います。毎日何をさせられるのか、緊張の毎日で、それだけでもストレスはもの凄いものです。怪我をしてしまった仕事も、昔は2人でやっていたものを、人が足りないからと今は1人でやらされています。毎日そこなら慣れも出てくるので大丈夫だと思います。私の場合、毎日そこで働かれている方がお休みしたり、鼻前庭検査に引っかかったりした場合に急にやらされます。何度か入っているとはいえ、忘れている部分もありますし、細かくやり方が変わったりして、入る度にものすごいストレスです(その場所は皆んな嫌がってるのが分かっている為、社員は他の人には頼もうとはしません)現場検証の次の日「軽作業ならいつから来れるのか」「診断書を貰って来て下さい」との事で、その日は担当医がお休みだったので次の日に病院に行きました。お医者さんからは「頸肩腕症候群」の診断と「本当は今月いっぱいだけど、軽作業なら(軽作業なんて仕事はない)2週間はお休みした方がいい」とのお返事を頂きました。派遣会社に伝えたところ「葵さんが大丈夫だと思うのなら、すぐにでも働かないか」と言われました。「無理して同じ仕事をすると、また同じ事になる」とお医者さんに言われていたので、怖くて断りました。私は労災を認めて欲しいのではなく、最初に相談した段階で、ちゃんと対応して欲しかっただけです。結局、お薬を飲んで仕事を休んでいても痛みはずっとあり続けています。私が会社に入って4年ほどは休憩も当たり前になく、トイレも行けず仕舞いでブラックなのは理解していました(辞めた方が労基に告げてあるようになりましたが、今でも8時間働かせた後に1時間休憩行って帰ってというのがたまにあります)そんな会社なので、怪我をしたこの機会に辞めようかなとも思ってしまいます。復帰した際も、すぐに同じような事になるのも目に見えています。もうどうしたらいいのか分かりません。教えて下さい。 ]]>
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		<dc:date>2021-01-23T01:42:29+09:00</dc:date>
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		<description>　クリニック相談係の斎藤です。よろしく…</description>
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			<![CDATA[ 　クリニック相談係の斎藤です。よろしくお願いいたします。 ]]>
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		<dc:date>2020-12-19T08:42:06+09:00</dc:date>
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		<title>-</title>

		<description>斎藤洋太郎さん、担当お願いいたします。…</description>
		<content:encoded>
			<![CDATA[ 斎藤洋太郎さん、担当お願いいたします。
名前とメールを入れる。ホームはよくわかりませんので空欄。
添付は、自分のパソコンから、文章や画像を添付できます。
編集キーは、数字４けたにしました。訂正するときに使ってみましたが、OKでした。
クッキーは次回リピートに便利なので、チェックを入れる。

 ]]>
		</content:encoded>
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		<dc:date>2020-12-09T17:45:32+09:00</dc:date>
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		<title>-</title>

		<description>ようやく再開されましたね。労災相談の質…</description>
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			<![CDATA[ ようやく再開されましたね。労災相談の質問への回答はケース＝＾カーの斎藤洋太郎さんが担当します。 ]]>
		</content:encoded>
		<dc:subject>-</dc:subject>
		
		<dc:date>2020-12-04T09:40:44+09:00</dc:date>
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